減量增效脫困發(fā)展 安徽煤炭行業(yè)去產(chǎn)能有序推進(jìn)

皖北煤電祁東煤礦采煤一區(qū)職工董建義，近日在宿州市區(qū)辦起了架子鼓培訓(xùn)班。他告訴記者：“煤炭企業(yè)效益不好，干部職工都降薪，我開始自主擇業(yè)增加收入。”

化解煤炭行業(yè)產(chǎn)能過(guò)剩，是推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的重要突破口。由于煤田賦存條件較差，開采成本高，2015年，全省煤炭行業(yè)噸煤平均成本420元，價(jià)格與成本嚴(yán)重倒掛，噸煤平均虧損150元左右。有序引導(dǎo)部分資源枯竭、開采成本高的礦井退出，通過(guò)去產(chǎn)能、降成本，實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展，成為省內(nèi)煤炭企業(yè)繞不過(guò)去的坎。

“在2015年關(guān)閉李嘴孜礦后，今年我們又決定對(duì)新莊孜礦、潘一礦、謝一礦等虧損嚴(yán)重的礦井實(shí)行渡難關(guān)開采，對(duì)兩年以后的開拓延伸工程暫緩施工，壓縮規(guī)模、降低成本，引導(dǎo)部分資源枯竭、包袱較重的煤礦穩(wěn)妥有序退出。”淮南礦業(yè)集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)孔祥喜說(shuō)。

為分流職工謀出路，是穩(wěn)妥推進(jìn)去產(chǎn)能的前提保障和當(dāng)務(wù)之急。皖北煤電集團(tuán)祁東煤礦全礦2995人，今年要轉(zhuǎn)崗分流1000余人。“由集團(tuán)牽頭對(duì)外輸出職工686人，在惠科家電、長(zhǎng)安汽車等企業(yè)的生產(chǎn)線做操作工。”礦長(zhǎng)姚金林說(shuō)。

煤企脫困，轉(zhuǎn)型升級(jí)是必由之路。3月初，皖能銅陵電廠六期擴(kuò)建第二臺(tái)百萬(wàn)千瓦機(jī)組項(xiàng)目全面安裝，建成后，淮南礦業(yè)集團(tuán)將新增權(quán)益容量49萬(wàn)千瓦。到“十三五”末，該集團(tuán)省內(nèi)煤礦所產(chǎn)動(dòng)力煤基本能在其自身煤電一體化電廠消耗，從而有效增強(qiáng)企業(yè)的抗風(fēng)險(xiǎn)能力。“今后5年企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的規(guī)劃是，調(diào)整優(yōu)化能源產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大服務(wù)產(chǎn)業(yè)，做好資源綜合利用。”孔祥喜說(shuō)。

省統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，前兩個(gè)月全省規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)原煤產(chǎn)量2045.98萬(wàn)噸，同比下降8.7%。面對(duì)持續(xù)低迷的市場(chǎng)形勢(shì)，省內(nèi)重點(diǎn)煤炭企業(yè)正在奮力打響化解過(guò)剩產(chǎn)能、推動(dòng)脫困發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級(jí)的攻堅(jiān)戰(zhàn)。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。