城市地下綜合管廊被喻為城市的“血管”和“神經(jīng)”,是保障城市運(yùn)行的重要基礎(chǔ)設(shè)施和“生命線”,早在2013年9月國務(wù)院就提出要在全國范圍內(nèi)“推動地下綜合管廊建設(shè)”,14年10月,國家開始在36個大中城市啟動地下綜合管廊試點(diǎn)工程,近期雄安新區(qū)的設(shè)立又使得這一城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)再次成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)。 據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,截至2016年底,全國已有147個城市28個縣累計(jì)開工建設(shè)城市地下綜合管廊2005公里,2017年住建部計(jì)劃將新開工地下綜合管廊2000公里以上。在國家政策暖風(fēng)頻頻吹動的背景下,目前多省市已積極主動出臺相關(guān)規(guī)劃加大資金投入和人才支持,加速推進(jìn)地下綜合管廊建設(shè)。據(jù)英才網(wǎng)聯(lián)旗下建筑英才網(wǎng)最新招聘數(shù)據(jù)顯示,截至2017年5月上旬,建筑行業(yè)的人才招聘需求同比漲幅達(dá)11.8%,并且呈現(xiàn)出繼續(xù)上揚(yáng)的趨勢?! ‰S著融資模式的不斷創(chuàng)新、建設(shè)成本的逐漸下降以及國家政策的不斷推進(jìn),地下管廊建設(shè)將加速駛?cè)?ldquo;快車道”。建筑英才網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示,一線地區(qū)中,北京、上海、廣東的同比漲幅依然處于領(lǐng)先地位,分別為16.2%、15.8%、15.6%;其次為江浙發(fā)達(dá)地區(qū),同比漲幅均超過15%;隨著東三省、西南地區(qū)以及剛剛設(shè)立的雄安新區(qū)大力推動地下管廊建設(shè),重慶、遼寧與河北的招聘需求與去年同期相比也上漲明顯,同比增長率分別為11.8%、11.1%、12.7%?! 〖訌?qiáng)城市地下綜合管廊建設(shè)不僅要統(tǒng)籌地下空間開發(fā)利用、各類地下管線以及道路交通等專項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃,同時(shí)還要配套建設(shè)消防、供電、通風(fēng)、排水等各項(xiàng)附屬設(shè)施,提高整體智能化監(jiān)測水平,而這一切都離不開專業(yè)人才的支持。從建筑英才網(wǎng)最新發(fā)布的熱招職位看,城市給排水工程師、隧道工程師、結(jié)構(gòu)工程師、土建工程師與管道工程師躍居建筑行業(yè)熱招職位排行榜前列,招聘需求與去年同期相比分別上漲16%、13.8%、13.7%、13.2%、12.6%?! 〗ㄖ⒉啪W(wǎng)資深招聘顧問指出,地下綜合管廊建設(shè)作為城市的“里子”,集電力、通訊,燃?xì)?、供熱、給排水等各種工程管線于一體,擔(dān)負(fù)著輸送介質(zhì)、能量和傳輸信息的功能。而目前這一城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)尚處于起步階段,并且呈現(xiàn)出“投資大、成本高、回收期長及設(shè)計(jì)壽命期許高”等特點(diǎn),因此各地政府需加大資金投入,積極引進(jìn)專業(yè)人才,著力補(bǔ)上城市地下管網(wǎng)這一基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)“短板”?! ⌒匠攴矫?,以城市給排水工程師為例,該職位在北京、上海、廣東的平均薪酬分別為6444元/月、6645元/月、6126元/月;二三線主要地區(qū)中,江蘇、福建、天津地區(qū)的平均薪酬水平較高,分別為5804元/月、5586元/月、6034元/月。
備注:數(shù)據(jù)僅供參考,不作為投資依據(jù)。
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