“最難的日子都熬過了,現(xiàn)在廠子發(fā)展得一天比一天好,職工干勁一天比一天足,退休這個(gè)問題就先擱到一邊吧?!甭迳=鸢兔棵靠吹礁约核佬乃馗苫畹膯T工們,就不忍將“退休”兩個(gè)字說出口。
洛桑金巴是拉薩遠(yuǎn)大建材有限責(zé)任公司董事長兼總經(jīng)理。已經(jīng)63歲的他到了享受天倫之樂的時(shí)間,但卻一直在為“遠(yuǎn)大夢(mèng)”而奮斗:自2000年10月創(chuàng)辦拉薩遠(yuǎn)大建材公司以來,始終強(qiáng)調(diào)“誠信”二字,他認(rèn)為,誠信是企業(yè)的魂,魂聚則業(yè)興,魂散則業(yè)衰。正是在這樣的經(jīng)營理念下,洛桑金巴帶領(lǐng)公司職工把拉薩遠(yuǎn)大建材公司越做越大,社會(huì)聲譽(yù)不斷提高。
“安全生產(chǎn)不僅是對(duì)社會(huì)的承諾,也是對(duì)員工及其家屬的承諾。”洛桑金巴不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,公司成立十幾年來,從未發(fā)生任何質(zhì)量事故,也未因產(chǎn)品質(zhì)量給用戶造成任何損失。在他的領(lǐng)導(dǎo)下,公司在勞動(dòng)合同、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等方面都嚴(yán)格依法辦事,贏得了廣大員工的信賴和擁護(hù)。
在勞動(dòng)用工問題上,洛桑金巴嚴(yán)格按照相關(guān)法律辦事。除臨時(shí)雇用的短期季節(jié)工外,與員工的勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)100%。公司嚴(yán)格執(zhí)行國家政策法規(guī),為員工足額繳納“五險(xiǎn)一金”,解除了員工后顧之憂。從2008年起,針對(duì)物價(jià)上漲等情況,他還制訂內(nèi)部最低工資標(biāo)準(zhǔn),并每年進(jìn)行調(diào)整。
他還把做好環(huán)境保護(hù)作為樹立誠信企業(yè)形象的大事來抓,不斷加大環(huán)保投入,累計(jì)集資732萬元,用于企業(yè)周邊環(huán)境的保護(hù)和治理,受到了環(huán)保部門的表彰。洛桑金巴榮獲第三屆全國誠實(shí)守信道德模范提名獎(jiǎng)、全國工會(huì)工作先進(jìn)個(gè)人、第三屆中國民營經(jīng)濟(jì)高峰會(huì)優(yōu)秀企業(yè)家。
備注:數(shù)據(jù)僅供參考,不作為投資依據(jù)。
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