夏普擬把裁員規(guī)模翻倍至2000人以上

11日獲悉，處于重組期的夏普公司已開始研究，把先前考慮的裁員規(guī)模從1000人左右擴(kuò)大至2000人以上。業(yè)績情況嚴(yán)峻的夏普公司為早日扭虧為盈，似乎不得不進(jìn)一步削減人工費(fèi)。此舉也反映了將成為其母公司的臺(tái)灣鴻海精密工業(yè)公司的意向。

裁員對象不僅包括業(yè)績低迷的太陽能電池板部門，可能還將波及總部的管理部門。雖然夏普計(jì)劃實(shí)施搬遷總部和東京分公司部分功能等經(jīng)營合理化措施，但若其他部門也沒有完成業(yè)績目標(biāo)，或?qū)⒚媾R進(jìn)一步裁員。

夏普2015財(cái)年財(cái)報(bào)顯示，預(yù)計(jì)將連續(xù)兩年出現(xiàn)巨額凈虧損。由于貶值的工場設(shè)備和庫存的減值損失處理，虧損額增加。業(yè)務(wù)方面，主營的液晶和太陽能電池板業(yè)務(wù)無法擺脫低迷局面，今年以來在中國的液晶電視和復(fù)印機(jī)銷量不佳，日本國內(nèi)白色家電銷售情況也表現(xiàn)不濟(jì)。

夏普已在2012年和2015年分別實(shí)施了約3000人規(guī)模的自愿退職，但并未能推動(dòng)業(yè)績好轉(zhuǎn)。該公司計(jì)劃把鴻海出資金額投入到新一代有機(jī)EL面板和液晶面板業(yè)務(wù)中，爭取以此為支柱重整旗鼓。(完)

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。