武義柳城鎮(zhèn)“三種模式”推動整治工作再上新臺階

街長制”的過程中堅(jiān)持因地制宜，做到以街路長帶動各村黨員率先作為，引導(dǎo)居民開展環(huán)境衛(wèi)生自查自治，實(shí)現(xiàn)美麗城鎮(zhèn)的共建共治共享，推動整治工作再上新臺階。

街路長帶頭示范。 在全鎮(zhèn)挑選出責(zé)任心強(qiáng)、工作能力強(qiáng)、威望高的16人，組建

街長”和

路長”隊(duì)伍，做好集市整治、交通疏導(dǎo)、秩序維護(hù)、衛(wèi)生清潔等工作。

街路長”隊(duì)伍成為了群眾發(fā)揮自身作用的有效途徑，街路長的率先作為樹立了城鎮(zhèn)治理的典型，也傳遞了美麗鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)的正能量。

考核督查嚴(yán)格。 把

街長”

路長”的工作開展情況列入每月考核評議，對

街長”和

路長”的工作進(jìn)度進(jìn)行全程監(jiān)督，工作質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)，以考促勤，以評促進(jìn)。督察人員由執(zhí)法隊(duì)員擔(dān)任，每周三上街督查拍三張照片給對應(yīng)的街長交辦，街長拿到照片第一時間進(jìn)行整改并在鎮(zhèn)區(qū)街道的顯要位置設(shè)立

街路長”公示牌，同時公布執(zhí)法人員等責(zé)任人相關(guān)信息和監(jiān)督電話。推行

紅黑榜”考核辦法，將評比結(jié)果張貼公示，定期開展

一周一督查，一周一評比”活動，激發(fā)街路長的服務(wù)熱情。

后勤保障到位。 發(fā)放統(tǒng)一制服，明確

街路長”的身份標(biāo)識，提升工作形象；優(yōu)先安排

街路長”辦公、休息場所，優(yōu)化其工作環(huán)境。另外，執(zhí)法中隊(duì)負(fù)責(zé)對其開展定期的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，鎮(zhèn)財政提供專項(xiàng)的經(jīng)費(fèi)支持，為街路長服務(wù)提供堅(jiān)實(shí)的后勤保障。（省整治辦　推薦　編輯　朱宇心）

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。