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連續(xù)三年全員加薪?誤解了!格力此番10億元加薪實為兌現一年前承諾

發(fā)布時間:2019-01-10 08:09 編輯:藍鷹 來源:互聯(lián)網
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中證APP訊 (記者吳科任楊潔)在企業(yè)裁員、降薪的寒冬,格力電器2019年1月8日晚10億元給全員漲薪的文件迅速刷屏,讓不少人羨慕不已。不過格力電器并非像不少媒體表述的連續(xù)三年漲薪,據一位格力員工向中國證券報記者

中證APP訊 (記者吳科任楊潔)在企業(yè)裁員、降薪的寒冬,格力電器2019年1月8日晚10億元給全員漲薪的文件迅速刷屏,讓不少人羨慕不已。不過格力電器并非像不少媒體表述的“連續(xù)三年漲薪”,據一位格力員工向中國證券報記者介紹,這次加薪實際上兌現的是2018年2月格力電器做出的全員加薪決定。

1月8日晚,格力電器下發(fā)《格力全員漲薪通知》(珠格電字〔2019〕1號),自2019年1月起,格力電器根據不同崗位給予員工薪資調整,總增加薪酬在10億元以內。根據公司此前披露的2017年年報,格力電器當期領取薪酬員工總人數85222名,推算此次格力電器加薪幅度大約為人均每月1000元。

2019年之前,格力電器的第一次全員漲薪發(fā)生在2016年底。根據“格力電器工會”微信號,2016年11月24日晚,格力電器發(fā)出《關于公司全員每人每月加薪1000元的通知》,自2016年12月起,對全體入職滿三個月的員工(特殊議薪人員除外)每人每月增發(fā)工資1000元。

2018年2月25日,“格力電器工會”微信號刊登公司工會致全體員工的公開信中表示,鑒于在2017年取得的優(yōu)異成績,為了讓大家共享發(fā)展成果,公司決定,按照人均每月加薪1000元的總額度,根據績效、崗位給員工加薪,目前人力資源部正在制定實施細則。

不過,上述表態(tài)并沒有立刻執(zhí)行。一位格力電器員工向中國證券報記者表示,格力電器昨晚的全員加薪決定實為兌現去年2月的承諾,“盡管去年2月的加薪沒有及時兌現,但公司去年給員工發(fā)了價值近兩萬元的實物獎作為加薪晚的補償?,F在漲工資也落地了,大家還是蠻開心的。”

格力電器在職工福利方面非常大氣,分房子、漲工資都不在話下。格力電器董事長董明珠曾公開表示,“公司管理層要把員工照顧好,員工才會思考如何把格力搞上去。”


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