西寧市城北區(qū)積極探索村集體經(jīng)濟發(fā)展新路徑

發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，是加強農(nóng)村基層黨組織建設、帶動農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展的有效途徑。近年來，西寧市城北區(qū)堅持問題導向，積極適應新形勢、新任務的要求，針對村級集體經(jīng)濟存在實力偏弱、發(fā)展思路不清、鄉(xiāng)村干部能力參差不齊等問題，積極探索發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟的有效途徑，推動鄉(xiāng)村全面全方位振興。

村集體經(jīng)濟發(fā)展是一項系統(tǒng)工程，也是一項艱巨復雜的任務。城北區(qū)委把這項工作作為“一把手”工程來抓，成立由區(qū)委副書記為組長、組織部長、分管副區(qū)長為副組長，相關職能部門、鎮(zhèn)、街道主要負責人為成員的城北區(qū)村集體經(jīng)濟“破零”工程領導小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，壓實責任，整體聯(lián)動，基層農(nóng)村黨組織把發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟作為提升農(nóng)村基層黨組織力、推動鄉(xiāng)村振興的“牛鼻子”工程，形成了區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、村三級層層落實、齊抓共管的工作格局，為全區(qū)村集體經(jīng)濟發(fā)展打下了堅實的基礎。同時，將發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟工作列為各鎮(zhèn)、街道黨（工）委和各村黨組織書記黨建責任清單中的“重要責任”，結合《西寧市城北區(qū)“組織體系建設三年行動”2020年行動計劃》細化工作措施，有效壓實工作責任，推動工作落實。

城北區(qū)立足鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的發(fā)展需要，對村“兩委”班子成員從嚴從實搞培訓提素質(zhì)、選干部配班子、抓基層打基礎，著力選拔培養(yǎng)了一批忠誠干凈擔當?shù)霓r(nóng)村“兩委”干部隊伍。通過從嚴“選、育、管”做好農(nóng)村干部的選拔培養(yǎng)管理使用工作，為實施村集體經(jīng)濟“破零、增效”工作奠定了堅實的領導基礎。同時，積極組織人員參加省委組織部舉辦的全省村（社區(qū)）干部學歷素質(zhì)提升工程、市委組織部舉辦的村集體經(jīng)濟組織帶頭人培訓班等，實現(xiàn)村“兩委”主要負責人教育培訓全覆蓋，有效拓寬了全區(qū)村“兩委”干部抓村集體經(jīng)濟發(fā)展的思路和視野。

立足38個行政村實際情況和現(xiàn)實需要，從區(qū)位、資源、市場等方面的優(yōu)勢入手，在充分征求意見的基礎上，制定出《城北區(qū)發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟的實施方案》《城北區(qū)村集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃臺賬》，運用“夏都菜籃”黨建聯(lián)盟、農(nóng)商服務中心黨委、“鄉(xiāng)賢參事會”等現(xiàn)有平臺，確定全區(qū)村集體經(jīng)濟發(fā)展的9種類型，探索出物業(yè)經(jīng)濟型、飛地經(jīng)濟型等多種符合本村實際的發(fā)展模式，按照“一村一策”的原則，制定了擬實施的村集體經(jīng)濟發(fā)展項目或發(fā)展思路，助力村集體經(jīng)濟發(fā)展提質(zhì)增效。與此同時，依托“三會一課”制度、“四議兩公開”等，進一步規(guī)范公開內(nèi)容和程序，聽取和處理群眾提出的問題和意見，保障項目實施在“陽光下運行”。

備注：數(shù)據(jù)僅供參考，不作為投資依據(jù)。