4月25日,成都市“蓉漂人才日”再次開啟,這已經(jīng)是成都市第三次為“蓉漂”人才發(fā)起了專屬節(jié)日,展現(xiàn)出成都市引才育才的誠意。
在國家“一帶一路”、省委“一干多支、五區(qū)協(xié)同”和市委“中優(yōu)”等重大戰(zhàn)略下,為進(jìn)一步深入貫徹落實人才引領(lǐng)發(fā)展理念,成都市金牛區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、金牛區(qū)人力資源和社會保障局強(qiáng)化提升區(qū)內(nèi)引進(jìn)緊缺人才的精準(zhǔn)性和指導(dǎo)性,引導(dǎo)人才合理流動,在認(rèn)真研究產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、部門和單位人才需求的基礎(chǔ)上,編制了《成都市金牛區(qū)功能區(qū)急需緊缺人才目錄》(以下簡稱《目錄》),并于4月27日正式發(fā)布。
據(jù)《目錄》披露,金牛區(qū)涵蓋現(xiàn)代都市工業(yè)、科技服務(wù)、現(xiàn)代商貿(mào)商務(wù)等多個產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,收錄急需緊缺人才崗位201類。其中,最緊缺的人才崗位主要有物理學(xué)研究人員、石油天然氣開采工程技術(shù)人員、電子元器件工程技術(shù)人員、電子儀器與電子測量工程技術(shù)人員、化工實驗工程技術(shù)人員、生物學(xué)研究人員、技術(shù)管理類衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員、管理咨詢專業(yè)人員、高級產(chǎn)品經(jīng)理、統(tǒng)計專業(yè)人員、信息通信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理員、制藥工程技術(shù)人員等。
此次《目錄》創(chuàng)新人才目錄編制方法,進(jìn)一步突出了對緊缺人才引進(jìn)工作的“指南針”和“風(fēng)向標(biāo)”作用。此次《目錄》主要針對金牛高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、金牛區(qū)科技服務(wù)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)、金牛區(qū)國際商貿(mào)城功能區(qū)等三大產(chǎn)業(yè)功能區(qū)進(jìn)行編制,以數(shù)量、質(zhì)量和穩(wěn)定為關(guān)鍵指標(biāo),開發(fā)功能區(qū)人才緊缺度指數(shù),對三大產(chǎn)業(yè)功能區(qū)人才的緊缺度進(jìn)行量化測評,并根據(jù)指數(shù)將人才急需緊缺程度分為重、中、輕三檔。該《目錄》突破以往按照崗位分析為最小單元的編制方法,對需求量較多的崗位按照產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域、人才層次等進(jìn)行細(xì)分,更加精準(zhǔn)地反映出不同領(lǐng)域?qū)θ瞬诺牟町惢枨蟆?/p>
此次《目錄》的編制和發(fā)布,讓各類“蓉漂”人才能夠更深入了解金牛區(qū)三大產(chǎn)業(yè)功能區(qū)的崗位需求情況,更有針對性地展開求職,也從而吸引更多急需人才向金牛區(qū)精準(zhǔn)聚集,保障產(chǎn)業(yè)人才需求。不僅如此,未來的一段時期內(nèi),《目錄》的編制和發(fā)布也將使金牛區(qū)對“蓉漂”人才的引進(jìn)、培養(yǎng)更具有針對性和指導(dǎo)性,更有利于加快集聚產(chǎn)業(yè)功能區(qū)緊缺急需人才,促進(jìn)重點產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,使人才新政落到實處,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)與人才的良性互動與發(fā)展。
備注:數(shù)據(jù)僅供參考,不作為投資依據(jù)。
| 名稱 | 最新價 | 漲跌 |
|---|---|---|
| 高強(qiáng)盤螺 | 3880 | - |
| 花紋卷 | 3230 | - |
| 容器板 | 3640 | - |
| 鍍鋅管 | 4210 | - |
| U型鋼板樁 | 3870 | - |
| 鍍鋅板卷 | 3980 | - |
| 管坯 | 32290 | - |
| 冷軋取向硅鋼 | 9460 | - |
| 圓鋼 | 3600 | - |
| 鉬鐵 | 227600 | 1,500 |
| 低合金方坯 | 3110 | - |
| 塊礦 | 820 | - |
| 一級焦 | 1610 | - |
| 鎳 | 145220 | 5000 |
| 中廢 | 2270 | - |
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